受助地区简介：

    玉树藏族自治州（简称玉树州），位于青海省西南青藏高原腹地，是长江、黄河、澜沧江的发源地。全州总面积26万平方公里，总人口27.6万人，平均海拔 4100米，地广人稀，居住分散，交通不便，自然环境及条件极为恶劣。玉树州是以游牧为主，农牧兼营的地区，全州下辖玉树、称多、囊谦、杂多、治多、曲麻莱6县，其中4县为国家级贫困县，2县为省级贫困县。

玉树气候属于典型的高原高寒气候，全年气候只有冷暖之别，无四季之分，全年冷季7-8个月，暖季4-5个月，无绝对无霜期，气候寒冷而干湿不均，年平均气温2.9℃，年最低气温－27℃。

一、募集项目

适合7-18岁孩子戴的围巾，手套，帽子（同时包括邮寄运费）

二、募集说明

1、围巾，手套，帽子等如是旧的，请不要有明显的破损、污迹和磨损，扣子、拉链等配件最好完好无缺，另外提醒您先清洗干净。

2、围巾，手套，帽子等如是新的，购买时请记得实用、朴实、保暖的原则，同时提醒您摘下价格签，也请不要买高档的，省下的钱或许可以多帮一个或者更多的孩子。

3、在送达接收地前，请您把物品洗净，叠好，用塑料袋等密封的包装袋装好。整洁有序，既表达了您的爱心，也传达了您对孩子的尊重。密封包装，既保证了整齐，也避免了运输中的污染。

三、募集发放：

发放对象：玉树州中小学生

优先发放顺序：

1、孤儿或肢体残疾的孩子；

2、单亲家庭的孩子；

3、父母双方中一方有重大疾病的孩子；

4、物资相对缺乏的村小学生的贫困学生；

四、募集提示：

1、如您捐赠的物资过多（超过10件），建议您附一份清单，便于我们接收和统计；

2、在您捐赠物资时如果没有特殊的要求，我们则默认您同意按照适当的方式发放，在满足玉树州学生使用的情况下，多余的物资我们会转赠给其他贫困地区的学校，当然我们会把相关学校的资料和转赠的图片在博客（Blog地址：达瓦央宗：http://blog.sina.com.cn/lyf475362057、西玉：http://blog.sina.com.cn/qhyscb    ）公告，以保证您的爱心可以最大程度的传达；

3、活动结束后接收单位将开据接收证明并发回图片反馈；   

五、募集时间：

2009年2月1日――－2009年2月25日

六、发放方式：

由活动组织者挑选责任心强之当地教师前往实地发放  

七、接收地址： 

北京接收地址：

北京市宣武区南横西街94号，乘坐10,48,626,717,109,603,57牛街南口（北京卫生学校）邮编100053，

联系人:吕元凤(网名:达瓦央宗)

联系电话:13621396722

QQ：475362057    

西宁接收地址：

请直接电话联系人

联系人：西玉

联系电话：13997127610

QQ：306093657

棉帽活动第一期反馈情况：

http://space.mosh.cn/member/u157561/blog/read?bid=85549#blog

http://blog.sina.com.cn/s/blog_415494bd0100axfd.html

http://hi.baidu.com/%B4%EF%CD%DF%5F%D1%EB%D7%DA/blog/item/933462fa9e694fd8b48f3105.html

感谢大家的支持和帮助！愿我们携手温暖玉树的孩子！

     因为大家的爱心和奉献，让这群特殊儿童拥有了不一样的生活和未来！

     志愿者岗位：

     1、体育志愿者：负责体育教学，包括篮球、足球、排球等；

      2、艺术志愿者：负责艺术教学，负责美术、摄影、音乐、舞蹈等；

      3、管理志愿者：协调各志愿者工作职责和学校联系等。

     更多活动信息和岗位请浏览我们的网站：www.cai-china.org。活动开始前，CAI会对志愿者提供必要的教材和培训。

      志愿者表格下载链接http://www.cai-china.org/site/index.php/en/get-involved/for-individuals/volunteer。(目前我们的教学志愿工作只在北京的打工子弟学校展开。）

　　咨询电话：010-84016716  蔡思扬
　　邮箱地址：yc-office@163.com

　　北京惠泽人咨询服务中心
　　2009年1月9日

        能力建设助理志愿者岗位描述.doc(36.5 KB)

        研究助理志愿者岗位描述.doc(43 KB)

       管理助理志愿者岗位描述.doc(36.5 KB)

　　工作职责
　　1.推动和完善乐施会的内控制度，推动合作伙伴内控制度建设和财务管理水平的提高，保障公益资金的有效使用和向有关各方的问责要求；
　　2.根据工作计划，对乐施会中国部及由合作伙伴实施的的项目实施内部审计，并提出审计报告；
　　3.项目审计师在实施审计前，应对将要进行审计的项目作全面的了解，包括熟悉项目背景、合作协议、项目建议书、项目内容、项目实施过程、预算等方面的情况，并拟定审计计划；
　　4.审计过程中，项目审计师应本着真实和公正的原则，对项目财务进行认真细致的查对核实，数额较大的项目还应该到现场察看。对自己不熟悉的工作领域等，需尽力以各种形式咨询专家意见；
　　5.项目审计师根据审计中发现的财务薄弱环节，有针对性地及时对项目合作伙伴和项目点的基层财务人员开展多种形式的培训，如财会基础知识讲解、专题讲座、个别辅导等；
　　6.向中国部项目官员提供财务培训和介绍财务监督的方法与技巧。根据工作需要，与机构其他团队进行有效沟通和合作。
　　7.协助财务同事完成部分报表编制和财务核算工作。

　　成功申请者必须具备以下条件：
　　1.具有财会专业本科及以上学历，至少五年财务工作经验，其中至少具备三年外部审计或内部审计工作经验，有丰富的财务支出审计经验者优先；
　　2.认同香港乐施会的理念和价值，具备中国非政府组织领域的基本知识；
　　3.拥有会计、审计或中国注册会计师职业资格；
　　4.具备较强协调能力及沟通能力；
　　5.良好的职业操守；
　　6.英文CET4级以上，能用英语进行日常的邮件书写；
　　7.熟练掌握计算机办公系统软件；
　　8.能够经常在农村地区独自出差。

　　此职位之薪酬福利与机构于内地聘用之员工一致
　　截止申请日期：2009年2月12日

　　有兴趣申请人士请将申请信及简历连同期望工资、可上班日期E-mail至：chinahr@oxfam.org.hk 或oxfamchinahr@163.com（请勿重复投递简历）。电邮主题请采用此格式：某某应聘某某职位。请直接将申请信及简历贴在邮件正文，勿以附件形式发送。

　　(入选面试人士将获个别通知。如于招聘截止日期一个月内没有接获通知，可当落选论。)申请者提供的所有数据只作招聘之用.
　　欲了解乐施会详细信息,请登陆:http://chinainfo.oxfam.org.hk

　　招聘岗位一：项目负责人  专职 1名
　　工作地点：上海
　　学历：大专及以上学历。环境科学等相关专业优先考虑。

　　工作职责包括（但不限于）： 
　　能独立承担现有项目或进行新项目的开拓。包括项目的策划、申请、执行和总结汇报，以及组织内外部与相关单位的联络协调等工作。

　　职位要求：
　　1. 诚实敬业，有责任心和奉献精神。对环境保护事业有强烈的认同感，并愿意在公益机构较稳定工作相当长一段时间。
　　2. 具有较强的组织能力、沟通能力、良好的团队合作精神。
　　3. 具有良好的英文读写能力，熟练运用常用办公室软件。
　　4. 有环境保护相关背景知识，或NGO经验者优先。
　　5. 需要有一定的调查、计划、组织、协调、沟通、执行和编辑能力；

　　招聘岗位二：项目/行政助理　专职 1名
　　工作地点：上海
　　学历：大专及以上学历，环境科学等相关专业优先考虑。
　　
　　工作职责包括（但不限于）：
　　1. 为各环保项目提供支持。
　　2. 处理一些日常事务与后勤。

　　要求：
　　1. 诚实敬业，有责任心和奉献精神。对环境保护事业有强烈的认同感，并愿意在公益机构较稳定工作相当长一段时间。
　　2. 具有一定的组织协调能力、良好的团队合作精神。工作积极主动、待人友好，乐于助人。
　　3. 具有一定的英文读写能力，熟练运用常用办公室软件。
　　4. 有环保和生物多样性方面相关知识，或NGO经验者优先。
　　5. 如有一定的网络知识可进行网站的日常管理及维护为佳。
　　6.如懂得一定的财务知识为佳。

　　待遇
　　1. 薪金面议。
　　2. 提供基本社会保险。
　　(注：公益组织的工资不高，但希望能通过我们的共同努力能够达到一定合理的水平)

　　欢迎热爱环保事业和公益工作的朋友们来应聘。请将个人简历、自荐信和证明材料以 Word文档发往：info@greensocc.org，在主题上写明“应聘项目协调员+姓名”字样，如可以请说明自己对环保与NGO工作的认识与想法，以及对薪资待遇的要求。

　　注：本次招聘面对的是能够很快到岗工作的人员，08年应届毕业生请到毕业前3个月内再申请。不过如有在上海住宿的条件，可以申请实习工作。

　　本阶段招聘至2009年2月28日截止，招到合适人员后自动失效。 请支持公益事业的朋友们帮助推荐或传播该信息，以使对该职位可能感兴趣的人看到。非常感谢！ 

　　上海绿洲生态保护交流中心
　　www.greensocc.org

　　您可以享受的待遇：
　　中心可提供工作餐。

　　招募截止日期为2009年1月10日，可通过电子邮件或电话方式报名。

　　中心联系方式：
　　电话：0871—5331490转202
　　电邮：jiaxin_nfe@126.com
　　地址：昆明市人民西路赵家堆1号（昆明大学旁）
　　联系人：李老师

　　社区伙伴的青年实习生项目始于2004年，项目结合实践与反思，培育新一代青年协作者，提供机会予城市里热诚的年轻人与农村社区一同工作，加强协作者从社会文化及生态角度去看待发展的视角。项目同时也培养了一个青年协作者及群体网络，帮助他们与农村社区发展互助、互补的关系。
　　社区伙伴现正邀请一名有热忱和富创造力的项目人员加入我们的青年实习生项目团队，推动城市的市民，关注中国中西部人民的自然环境和社会发展、专注发展城市青年实习生项目及相关的能力建设工作。 青年实习生项目官员为两年合约的职位。作为青年实习生项目团队的成员，她/他主要负责为社区伙伴发展和协作相关的青年实习生项目。具体工作包括与本土合作伙伴建立及发展青年实习生项目的具体操作模式及实习机构网络，协调、推动项目以及相关的评估工作。另外、她/他亦会发展及协调相关的培训团队，共同发展以青年人为对象的协作者培训、课程教案、能力建设活动及青年网络工作。
　　她/他需要与社区伙伴的项目统筹及在北京、成都、南宁等城市的合作伙伴紧密合作。工作驻点为『社区伙伴』四川项目办公室，并准备在两年任期内要每月经常出差至城市及农村项目点。

　　要求
　　具备最少两年的中国民间组织或志愿者组织的工作经验；
　　对参与式发展工作有热忱和经验；
　　具备对环境保护和农村社区发展的关注； 对文化及现代化的发展模式具分析及反思之视野；
　　必须具备的经验和技能：
　　统筹或推行针对青年人或民间组织的前线工作人员的能力建设活动；
　　青年人培养的工作经验；
　　项目设计及推行经验；
　　评估培训需求、设计及评估培训课程单元和执行培训；
　　与国内的民间组织及志愿者组织有良好协调能力及网络关系；
　　优良的记录、分析和撰写报告的能力；
　　能够独立工作，亦有团队精神；
　　负责任、愿意学习、有热诚、成熟、灵活、创新和崭新独到的思考能力；
　　愿意经常出差；
　　善于使用计算机, 及办公室常用软件 (如: WORD, Excel, Powerpoint)；
　　流利普通话及良好中文书写能力，能说、阅读和书写英语。

　　社区伙伴是尊重平等机会的雇主。

　　申请人需递交注明申请职位之应征信 (附上薪酬期望)， 简历与及一篇短文 (以两页纸为限、内容详述有关经验和对职位感兴趣的原因)

　　敬请注明『应征 –青年实习生项目官员/助理项目官员』

　　电邮至：info@pcd.org.hk

　　截止申请日期为2009年2月13日。
　　面试日期: 2009年2月25日。
　　**申请人倘若在2008年3月31日前未获邀请面试，阁下的申请可当作未获考虑。

　　有关社区伙伴的青年实习生项目资料，请查看<青年实习生项目简介>
　　http://pcd.org.hk/publications/interns_info.doc

　　如需更多有关社区伙伴之资料，欢迎浏览以下网页
　　http://pcd.org.hk

　　愿意帮忙者，可以来信给万延海wanyanhai@gmail.com。

　　Disaster Response
　　o Provide guidance and support to national societies during emergency response operations in-country.
　　o Assist in the co-ordination of the International Federation emergency response operations in the region and in interagency co-ordination mechanisms
　　o Assist the National Societies in formulating and writing emergency appeals, when necessary.
　　o Ensure full and appropriate utilisation of the International Federation's global disaster management mechanisms, i.e. Field Assessment and Coordination Team (FACT), Emergency Response Units (ERU) and Disaster Relief and Emergency Fund (DREF)
　　o Monitor, proactively, the disaster situation and trends within the region
　　o Contribute to the co-ordination of the Movement's emergency response, through communication with key stakeholders, e.g. Geneva Secretariat operations manager/Task Force/field management structures (if established)
　　o Ensure that national society response is aligned with relevant International Federation polices and strategies (e.g. Strategy 2010, Code of Conduct, Principles and Rules for Disaster Relief, Seville agreement, etc.) and with the Sphere guidelines
　　o Ensure that relief operations, where appropriate, include recovery elements linked with the relief and development policy of the Federation, which reduce the impact of future disasters.

　　Policy and planning
　　o Support national societies in preparation of their DM response policy, in line with Federation DM policy and with government policy framework (where they exist)
　　o Support national societies in formulating hazard specific contingency plans.
　　Reporting, lessons learnt and knowledge sharing
　　o Ensure accurate and timely Disaster Management Information System (DMIS) re-ports are posted on the Federation WebPages by assisting the national society DMIS focal persons in their submission, or as required, posting information on their behalf
　　o Assist in the drafting of information bulletins, emergency appeals, operation updates, and program updates.
　　o Publish information updates on developing disasters in coordination with the regional delegation and the Asia - Pacific reporting unit.
　　o Disseminate disaster related information to donors/other stakeholders
　　o Provide specific information/reports concerning the progress of emergency response operations upon request to national societies/donors
　　o Ensure that lessons learnt and good practice from emergency response operations and emergency preparedness programme are compiled and used to improve future planning, programming and implementation. Share these within all relevant stake-holders (both the region as well as with the relevant departments in Geneva, etc.). Incorporate such learning from other regions
　　o Participate in and contribute to the International Federation's disaster management networking and knowledge sharing mechanisms

　　Coordination
　　o Provide support in the development of the regional cooperation framework among national societies in the region.
　　o Coordinate regularly with other regional units in program implementation for resource and knowledge sharing.
　　o Act as liaison with the RDMC and facilitate the implementation of the regional coop-eration framework.
　　o Provide direct support to RDMC its sub-groups for the accomplishments of each sub-groups' plan of action.

　　Qualifications
　　o Relevant university degree or equivalent
　　o At least 3 years working experience.
　　o Experience of planning and managing finances and budgets
　　o Fluency in English and Chinese.
　　o Skills in planning and implementing training course, workshops etc

　　Deadline for application will be 15 January 2009.

　　The application letter and CV should be sent to:  dmifrc@gmail.com

　　"壹个村小"支教活动第三期义工招募已经开始。
　　招募网页：http://www.one-school.org/plant/teacher/plant_th.htm
　　时间为2009年2月中至7月初，支教点除原本陕南两个镇外，新拓展了川南两个镇。详见支教学校：http://www.one-school.org/plant/teacher/plant_th_sc.asp
　　村小支教已做过了两期，"为何来支教"，这个问题常常会问支教老师们两次，一次是在进山时，一次是在出山时。很高兴答案总是不同，隐介藏形于乡野一学期的老师们带回了自己的收获，那收获不只有关于如何烤地瓜，如何教小孩，更有关于未来，关于生命，而我们，也在这些老师们的答案中寻找着自己的答案。
　　不想奢谈为乡村教育带去了什么，只是很感谢，感谢所有身体力行加入乡村支教行列的临时老师们，我们可能仍然迷茫、困惑、踌躇、执着；感谢一切支教动机背后，那份有隐隐光芒的善良；感谢落于乡野陪伴孩子们的那生命一段；而我们因此得到的，是乡村，是孩子，赠予的，将伴随个生命的一段。
　　来看看前两期支教老师们的故事：http://one-school.blogbus.com/c1950956/

　　壹个村小-支教第三期  2009年2月-2009年7月，现正招募中

　　我们对你的要求：
　　1、你至少有一学期的空闲时间，去偏远乡村当孩子王，能坚持一年的更好。
　　2、耐心，爱心，包容心，这些比你的专业背景更重要。
　　3、擅长英文，有音乐、美术细胞的，师范专业的，有家教经验的，优先。
　　3、会玩，对小学生来说，游戏就是最好的课堂。
　　4、良好沟通能力，因为你和山里的人们有着完全不同的成长背景。
　　5、能照顾好自己，且有良好的革命本钱，这样才能享受这里的山，这里的水，还有看不完的风景。

　　我们对你的支持：
　　1、其实没很大支持，主要还是靠自己。
　　2、提供支教结束后由学校返家的路费（火车硬卧标准）
　　3、学校提供食宿。
　　4、支教期间的人身意外保险。
　　本期支教在陕西省南部与四川省南部的两个地区同时开展，申请前请先确定你想去的地区。

　　支教学校详情：http://www.one-school.org/plant/teacher/plant_th_sc.asp
　　支教是大事，确定你已准备好当半年乡村教师了，那么请发简历到： run@one-school.org 。
　　我们和山里的孩子等着你！